Mejorar y optimizar la atención en la orientación laboral con personas vulnerables que presentan baja motivación y/o ambivalencia ante los cambios a emprender y/o estados emocionales disfuncionales.

Ganar eficiencia en las atenciones hacia las personas vulnerables, tanto por el vínculo creado, que garantiza la continuidad de los procesos, como por los resultados positivos con respecto a la mejora de la empleabilidad de las personas usuarias de los servicios de orientación laboral de la junta de andalucía.